DIMEP Europa

Quando CCTV, controlo de acessos e segurança operacional funcionam de forma isolada, a gestão torna-se mais complexa do que devia.

As empresas modernas precisam de sistemas que comuniquem entre si e simplifiquem a operação diária.

Quando os sistemas funcionam em conjunto, a gestão torna-se mais simples.

Muitas empresas acreditam que têm tudo organizado… até precisarem realmente de encontrar a informação.

Quando surgem pedidos relacionados com horários e assiduidade, os problemas mais comuns aparecem rapidamente:
• registos incompletos
• informação dispersa
• alterações sem histórico
• dificuldade em recuperar dados antigos

E quanto mais anos de histórico existem, maior se torna a complexidade.

Mais do que cumprir obrigações legais, ter informação organizada signif**a conseguir responder rapidamente e sem caos interno.

Quando uma PME procura um relógio de ponto, é fácil perder-se entre funcionalidades, modelos e especif**ações técnicas.

Mas no dia a dia, o que normalmente faz diferença é muito mais simples:
• rapidez
• facilidade de utilização
• informação clara
• gestão sem complicações

Para muitas equipas, o objetivo não é ter “mais funcionalidades”.

É ter um sistema que funcione bem todos os dias.

👉 A DIMEP ajuda a encontrar a solução mais adequada à dimensão e realidade da sua empresa.

O banco de horas parece simples… até começar a depender de folhas Excel, contas manuais e validações dispersas.

Cálculos inconsistentes, compensações pouco claras, limites difíceis de acompanhar ou ausência de histórico organizado.

E quando surgem dúvidas internas ou necessidade de validação, encontrar informação torna-se mais complicado do que devia.
Um sistema de assiduidade deve reduzir trabalho administrativo e não aumentá-lo.

👉 Descubra como o Kairos ajuda empresas a automatizar e simplif**ar a gestão de horários.

Estas são algumas das pessoas que vai conhecer quando contactar a DIMEP 👋

São as vozes, as caras e a equipa que acompanha diariamente empresas à procura de soluções mais simples, seguras e adaptadas à realidade de cada operação.

Mais do que apresentar produtos, o objetivo é perceber desafios reais e ajudar cada empresa a encontrar a solução certa para o seu dia a dia.

Estamos a reforçar a nossa equipa e procuramos um Comercial Interno (Lisboa) para integrar a área de Gestão de Assiduidade, com forte orientação para o cliente e para resultados.

Principais Responsabilidades:

Contacto com clientes ativos e potenciais novos clientes (telefone, e-mail e plataformas digitais);
Apresentação e promoção de soluções de gestão de assiduidade;
Identif**ação de necessidades e aconselhamento de soluções adequadas;
Acompanhamento de propostas comerciais e processos de venda;
Articulação com outras áreas internas;
Gestão e atualização de informação em CRM.
Perfil Pretendido:

Experiência em funções comerciais internas (valorizada);
Boa capacidade de comunicação e negociação;
Orientação para objetivos e resultados;
Organização, autonomia e espírito de equipa;
Bons conhecimentos de ferramentas informáticas;
Interesse pela área de soluções de gestão de pessoas/assiduidade.
Oferecemos:

Integração numa empresa sólida e em crescimento;
Formação inicial e contínua;
Ambiente de trabalho colaborativo;
Salário mensal de 950,00 euros (valor líquido) + comissões muito atrativas;
Possibilidade de evolução profissional.

Se procura um novo desafio profissional, inserido num grupo empresarial sólido e em crescimento, envie-nos o seu CV atualizado e candidate-se a esta oportunidade!

Email: [email protected]

Em muitas empresas, o verdadeiro problema não é falta de segurança.

É falta de controlo.
Quem entra?
Quem teve acesso?
Que portas continuam abertas?
Que permissões já não fazem sentido?

Quando todos têm acesso a tudo, a operação perde organização e visibilidade.

Controlar acessos não é complicar o dia a dia. É tornar a gestão mais simples e segura.

👉 Conheça as soluções DIMEP de controlo de acessos para empresas, hotéis e espaços comerciais.