Thiago C. Dotta

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Photos from Thiago C. Dotta's post 30/08/2026

Durante 7 dias, vamos colocar diante de Deus nossa empresa, equipe, clientes, decisões, desafios, família e futuro.

Porque gerir uma oficina exige estratégia e liderança, mas também precisamos de sabedoria, força e direção para enfrentar cada novo dia.

Que sejam 7 dias de fé, propósito e transformação.

28/08/2026

O salário, muitas vezes, é o último motivo que faz um bom colaborador sair da empresa.

Antes de pedir demissão, ele já pode ter se cansado da falta de reconhecimento, de uma liderança ruim, da ausência de crescimento e de um ambiente que não valoriza seu trabalho.

Dinheiro importa. Mas não segura sozinho quem já perdeu a vontade de permanecer.

Bons colaboradores não querem apenas um bom salário. Querem um bom lugar para trabalhar e crescer.

27/08/2026

Líder precisa saber gerenciar pessoas. Mas, antes disso, precisa entender e gostar de pessoas.

Liderança não é apenas cobrar metas, distribuir tarefas e acompanhar números.

É entender que cada pessoa é diferente, saber ouvir, orientar, desenvolver e extrair o melhor de cada profissional.

Você pode dominar processos e conhecer o negócio como ninguém. Mas, se não souber lidar com pessoas, dificilmente construirá uma equipe forte.

No final, empresas são feitas de processos. Mas resultados são construídos por pessoas.

27/08/2026

Um encontro de propósito, fé e muito aprendizado.

Perspectivas, muitos ensinamentos e um mesmo propósito: mostrar que é possível crescer nos negócios sem abrir mão dos nossos valores.

Obrigado a todos que viveram esse momento conosco!

27/08/2026

Hoje vivemos um encontro que foi muito além dos negócios.

No Summit Room, tivemos uma palestra especial sobre empreendedorismo baseado em princípios cristãos, unindo fé, propósito, liderança e crescimento empresarial.

Foi um momento de muito aprendizado, reflexão e conexão, reforçando que é possível construir negócios sólidos sem abrir mão dos nossos valores.

Obrigado a todos que fizeram parte desse encontro!

26/08/2026

É AMANHÃ!

Amanhã acontece no Summit Room — Empreendedorismo Cristão, um encontro para empresários e empreendedores que desejam conectar fé, propósito e negócios.

Será um momento especial de aprendizado, conexões e crescimento ao lado do Padre Jorge.

⚠️ As vagas são limitadas e estão acabando.

Se você quer viver essa experiência, essa é a hora.

👉 Garanta sua vaga e participe.

Photos from Thiago C. Dotta's post 26/08/2026

Liderar não é mandar. É fazer a equipe acontecer.

Um bom líder não centraliza tudo nele. Ele dá direção, acompanha, cobra, desenvolve pessoas e assume responsabilidade pelos resultados.

Se sua equipe só funciona quando você está presente, ainda existe um problema de liderança.

O objetivo é construir pessoas capazes de pensar, decidir e entregar sem depender de você o tempo todo.

Liderança forte cria equipes fortes.

25/08/2026

Se o líder passa o dia apagando incêndios, quem está liderando a empresa?

Resolver urgências o tempo todo pode até parecer produtividade, mas geralmente é sinal de falta de processos, direção e delegação.

O papel do líder não é ser a solução para todos os problemas.

É construir uma equipe capaz de resolver problemas sem depender dele o tempo inteiro.

Menos incêndios. Mais gestão. Mais crescimento.

24/08/2026

Cidade com 30 mil habitantes e mais de 25 oficinas. Como se destacar?

Se você limitar seu marketing apenas à sua cidade, estará disputando sempre o mesmo público.

A estratégia é expandir o alcance: fortalecer sua presença digital, atingir cidades vizinhas e fazer sua oficina ser conhecida em toda a região.

Com o marketing certo, sua oficina deixa de disputar apenas os clientes da sua cidade e começa a atrair clientes de toda a região.

Cidade pequena não precisa significar mercado pequeno.

Photos from Thiago C. Dotta's post 24/08/2026

O crescimento da sua oficina também depende das conversas que você escolhe ter.

Se toda semana o assunto é carro atrasado, caixa apertado e equipe perdida, você continua preso no operacional.

Quando começa a falar de gestão, processos, margem, liderança e crescimento, sua visão muda e a empresa acompanha.

Você não precisa trabalhar mais.
Precisa começar a pensar como empresário.

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